Hoog tarief Voor dienstverbanden met een overeenkomst voor bepaalde tijd en voor de flex contracten waar de arbeidsomvang niet vastligt Het verschil tussen de hoge en lage AWf premie bedraagt 5 Hiermee wil de overheid stimuleren dat werknemers sneller een vast dienstverband krijgen en minder op flex contracten hoeven te werkenDe premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof is gedifferentieerd Ook is het maximumpremieloon voor 2022 bekendgemaakt Gedifferentieerde Aof premie per 2022 Per 1 januari 2022 geldt een gedifferentieerde Aof premie Er is een lagere premie voor kleine werkgevers en een hogere premie voor middel grote werkgeversVanaf 2020 zijn er twee percentages voor de premie Algemeen Werkloosheidsfonds AWf laag 2, 70 voor vaste contracten en hoog 7, 70 voor flexibele contracten De lage premie is van toepassing bij een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met een schriftelijke arbeidsovereenkomst, als het geen oproepovereenkomst is In andere gevallen geldt de hoge …Actuele bedragen en premies Print Op deze pagina vermeldt UWV de actuele bedragen en percentages die gelden voor werkgevers Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid beslist 2 keer per jaar, op 1 januari en 1 juli, of de bedragen en percentages worden aangepastIn januari 2022 gelden de volgende percentages voor de WW premie vast contract premie Algemeen Werkloosheidsfonds Awf laag 2, 70 flexibel contract premie Algemeen Werkloosheidsfonds Awf hoog 7, 70 De basispremie WAO WIA is een voor alle werkgevers gelijke premie over het premieloon In januari 2022 is deze basispremie 7, 03 0, 5WW premie Awf premie Algemeen werkloosheidsfonds Ufo premie Uitvoeringsfonds voor de overheid gedifferentieerde premie Aof Arbeidsongeschiktheidsfonds gedifferentieerde premie Whk Werkhervattingskas Sinds 2020 betaal je een lagere WW premie voor werknemers met een vast contract dan voor werknemers met een tijdelijk of flexcontractAls je werkt voor de overheid draagt je werkgever geen premie voor de WW Awf af en geen sectorpremie Die betaalt dan wel de premie Uitvoeringsfonds voor de overheid Ufo Dit gaat om 0, 68 van het brutoloon Krijg inzicht in jouw sociale afdrachten Bekijk hoe hoog de afdrachten liggen met onze vernieuwde Bruto Netto Checkww premie AWf Sinds de invoering van de Wet arbeidsmarkt in balans WAB per 1 januari 2020 betalen werkgevers een lage WW premie voor medewerkers met een vast contract 2, 70 en een hoge WW premie voor medewerkers met een flexibel contract 7, 70 De WW premie voor een vast contract is altijd 5 lager dan voor een flexmedewerkerPremies bedrijfstakfondsen 2022 De premies van de sociale verzekeringswetten zoals de sectorpremie, zorgverzekeringswet, WGA, etc zijn terug te vinden in de nieuwsbrief loonheffingen 2022 van de belastingdienst Deze kunt u t z t hier vinden Onderstaand treft u een overzicht aan van de sectoren waarvan de premies pensioenpremie, premieDe premies De hoge en lage premie voor het Algemeen Werkloosheidsfonds AWf premie zijn 0, 24 procentpunt lager dan in 2020 De premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof premie en de rekenpremie voor de Werkhervattingskas Whk zijn iets verhoogd Daarnaast is het maximumpremieloon hoger dan in 2020 Wat zijn de percentages voor 2022 Premies …De premie Algemeen Werkloosheidsfonds hierna AWf kent op dit moment 1 percentage Met ingang van 1 januari 2020 gelden voor de premie AWf 2 percentages de premie AWf laag hierna lage premie en de premie AWf hoog hierna hoge premie Het verschil tussen beide premies bedraagt 5 procentpunt De lage premie is van toepassing als aan 3AWF premie laag tarief 2, 70 AWF premie hoog tarief 7, 70 Basispremie Aof WAO WIA 7, 03 excl 0, 5 bijdrage kinderopvang Zorgverzekeringswet Zvw inkomensafhankelijke bijdrage werkgevers 7, 00 Werkdagen Maand DagenCumulatief Januari 2121 Februari41 20 Maart 6423 April 8622 Mei 21107 Juni 12922De premie AWf premie WW kent een lage AWf premie 2, 70 in 2022 en een hoge AWf premie 7, 70 in 2022 Welke premie u als werkgever voor uw werknemer moet betalen, is afhankelijk van het soort arbeidscontract dat u met uw werknemer hebt gesloten8 20 2 Premieberekening bij samenloop premiepercentages AWf hoog en laag binnen een loontijdvak 26 premie volksverzekeringen, premies werknemersverzekeringen, even hoog is Dit komt door de systematiek van het voortschrijdend cumulatief rekenenDe belangrijkste wijzigingen op een rij De Aof premie wordt gedifferentieerd naar grootte van de werkgever per 1 januari 2022 De lage Aof premie is van toepassing bij een premieplichtig loon dat in het tweede kalenderjaar voorafgaand aan het jaar waarin de premie is vastgesteld, gelijk aan of lager is dan 25 maal het gemiddelde premieplichtige loon per werknemer ofwel € …Verlaging WW AWf premie – in jouw voordeel Het kabinet heeft bekendgemaakt dat de WW AWf premie wordt verlaagd Voor werkgevers die per 4 weken aangifte loonheffingen doen, geldt de premieverlaging voor al het loon dat vanaf 16 augustus wordt genoten De verlaging hangt samen met het intrekken van de Baangerelateerde Investeringskorting BIKWW premie In 2 situaties t ch herzien naar hoge premie met terugwerkende kracht 1 Uw nieuwe werknemer neemt in de 1e 2 maanden ontslag of wordt ontslagen 2 Vanaf 1 januari 2022 geldt bovendien Uw werknemer werkt in een jaar meer dan 30 extra, b venop de uren in zijn contract Aanwas in het cumulatieve premieloon Awf herzien Premie Awfpremie in van het loon Maximum Premieloon Werkloosheidswet Awf premie laag 2, 7 € 59 706 Awf premie hoog 7, 7 per jaar WAO WIA Aof basispremie 7, 05 Opslag kinderopvang 0, 5 WHK premie 1, 52 Zorgverzekeringwet Inkomensafhankelijke heffing 6, 75 De premieheffing voor de AOW bedraagt 17, 9 De premie voor de Anw 0, 1Regel je HR en salarisprocessen slimmer De salarisverwerking eenvoudig geregeld n slimme HR mogelijkheden van compleet digitale personeelsdossiers onderhouden tot digitaal ondertekenen Dat is de alles in n online omgeving van Salariszaken Ervaar het zelf Bekijk pakketten Lees klantverhalen Salariszaken verzorgt en begeleidt de salarisadministratie van …This web application has moved Please update your bookmarks Klik om door te gaan naar https vsc pro hrm comDe premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof is gedifferentieerd Ook is het maximumpremieloon voor 2022 bekendgemaakt Gedifferentieerde Aof premie per 2022 Per 1 januari 2022 geldt een gedifferentieerde Aof premie Er is een lagere premie voor kleine werkgevers en een hogere premie voor middel grote werkgeversPremiepercentages en maximum premieloon 2022 De staatssecretaris van SZW heeft de premiepercentages voor de werknemersverzekeringen en het maximumpremieloon voor het jaar 2022 vastgesteldSPECIAL LONEN De nieuwe premies voor de volksverzekeringen en werknemersverzekeringen zijn bekendgemaakt Deze percentages moet je vanaf 1 januari 2022 hanteren bij het invullen van de loonaangifte van je werknemers Aof premie De premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof premie is met ingang van 1 januari 2022 een gedifferentieerde premieDe staatssecretaris van SZW heeft de premiepercentages voor de werknemersverzekeringen en het maximumpremieloon voor het jaar 2022 vastgesteld Het maximumpremieloon bedraagt in 2022 € 59 706 op jaarbasis In 2022 was dat € 58 311 2022 2022 AOW 17, 90 17, 90 Anw 0, 10 0, 10 Algemeen werkloosheidsfonds Awf laag 2, 70 2, 70 Awf hoog 7, 70 …Hoe hoog de verlaging van de Awf premie wordt, zal nog nader bekend worden gemaakt Het laatste nieuws in jouw mailbox Schrijf je in voor onze nieuwsbrief Laat dit veld leeg Berichtnavigatie Tips voor de DGA – juli 2022 Overige tips – juli 2022 Onze diensten Accountancy AdviesVerder is de heffing van de Aof premie gewijzigd naar een gedifferentieerde premie Het maximumpremieloon voor de premies werknemersverzekeringen en de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet ZVW is in 2022 € 59 706 per jaar 2022 € 58 311 Dit zijn de premies in 2022 AOW 17, 90 Anw 0, 10 Awf laag 2, 70 Awf hoog 7, 70WW premie Awf hoog overig personeel ZVW premie werkgever WHK Pensioenpremie werkgever Totaal sociale lasten incl pensioenpremies Niet productieve uren Meenemen Uren Bruto uren Ziekteverzuim Feestdagen Verlof Aanvullend verlof Zakelijke reistijd in uren Administratie, overleg Netto urenLagere premie Als eigenrisicodrager voor de Ziektewet betaalt u een lagere premie U betaalt de basispremie en een de gedifferentieerde premie Werkhervattingskas Whk zonder het deel ZW flex Bereken uw premie op UWV nl Eigenrisicodrager bij arbeidsongeschiktheid WGA Is uw werknemer langer dan 2 jaar ziekDe pot moet leeg de sectorpremie verdwijnt in 2020 Na 67, 5 jaar komt er een eind aan het systeem van sectorpremies Veel sectoren betalen in 2019 veel minder premie dan voorheen, of zelfs helemaal niets De pot moet leeg omdat er een ander stelsel komt Wat er resteert aan vermogen zal naar het Algemeen Werkloosheidsfonds Awf gaanDe premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof is gedifferentieerd Ook is het maximumpremieloon voor 2022 bekendgemaakt Gedifferentieerde Aof premie per 2022 Per 1 januari 2022 geldt een gedifferentieerde Aof premie AWf hoog 7, 70 7, 70Als een werkgever de Awf premie van laag naar hoog moet herzien, moet hij het hoge premiepercentage betalen dat gold in het tijdvak waarover hij de eerdere aangifte deed In de wet WAB is bepaald dat u alsnog de hoge WW premie moet betalen als u uw werknemer meer uren betaalt dan in zijn arbeidsovereenkomst is opgenomen, enDe definitieve premies voor 2022 voor de volksverzekeringen en de werknemersverzekeringen zijn bekendgemaakt Deze nieuwe percentages moet je vanaf 1 januari 2022 hanteren bij het invullen van de loonaangifte voor je werknemers De premies De hoge en lage premie voor het Algemeen Werkloosheidsfonds AWf premie zijn 0, 24 procentpunt lager dan in 2020WW premie Payroll In dit artikel meer over de WW premie Verschil in WW premie tussen flexibele en vaste arbeidskrachten Een werkgever betaalt de eerste zes maanden een premiedifferentiatie en een WW sectorpremie Na die zes maanden wordt een eventuele WW uitkering uit het algemeen werkloosheidsfond Awf betaaldgeregeld dat de sectorpremies en de uniforme premie AWf voor de WW worden afgeschaft en worden vervangen door n gedifferentieerde WW premie ten gunste van het AWf In de nieuwe systematiek zullen daarom alle WW uitkeringslasten en alle premieopbrengsten dus van zowel de hoge als de lage premie lopen via het Algemeen Werkloosheidsfondspremie De hoogte is afhankelijk van uw keuze voor een laag of hoog opbouwpercentage en de leeftijd van uw werknemer U berekent de premie eenvoudig met de ‘rekensheet premie Excedentregeling’ op PMT Online Een deel van de premie mag u inhouden op het salaris van uw werknemer • Van de premie die u betaalt over het salaris tot € 79 719AOW Franchise 2019 € 13 785, Enkelvoudig gehuwd, middelloon en beschikbare premie € 15 599, Enkelvoudig gehuwd, eindloon Alle overige 2019 reken infoDe premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof premie en de rekenpremie voor de Werkhervattingskas Whk zijn iets verhoogd Daarnaast is het maximumpremieloon hoger dan in 2020 Let op Het kabinet is van plan, nu de Baangerelateerde Investeringskorting BIK zie paragraaf 1 8 niet doorgaat, de AWf premies per 1 augustus te verlagenwerkloosheidspremie AWf werknemers met een vast contract en n hoge premie AWf voor werknemers met een tijdelijk contract De hoge premie AWf is 5 punt hoger dan de lage premie AWf Consequentie voor ZW en WGA is onvoorspelbaar, maar we schatten in dat de premies daarvan heel hoog zullen zijn4 We kennen de premie WW Awf laag 2, 7 en de premie WW Awf hoog 7, 7 2022 5 De lage premie mag alleen worden toegepast als aan drie voorwaarden wordt voldaan Er is sprake van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijdAwf hoog 7, 70 wordt toegepast voor de werknemer met Bepaalde tijd tijdelijk contract met vast aantal uren Oproepcontract o a 0 uren contract min max contract Awf premie wordt herzien van laag naar hoog in de volgende situaties Werknemer, met een onbepaalde tijd contract, gaat na indiensttreding binnen twee maanden uit dienstAWF hoog premie werkgever ZVW premie werkgever ZVW premie laag over winst, etc Max premie inkomensgrens Kennismigranten Looncriterium kennismigrant vanaf 30 jaar Looncriterium kennismigrant jonger dan 30 jaar Looncriterium …Over ons de Jong amp Laan De Jong amp Laan is een accountants en adviesorganisatie in het noorden, oosten en midden van Nederland In de loop der jaren uitgegroeid tot een organisatie met 700 mensen en 23 vestigingen We zijn een veelzijdige partner die organisaties vooruithelpt steeds een stap verder, steeds een stap beterMet hoeveel de Awf premie gaat dalen, is nog niet bekend De premie bedraagt nu 2, 7 voor werknemers met een vast contract en 7, 7 in de meeste ander gevallen Met de BIK was jaarlijks een bedrag van € 2 miljard gemoeid Intrede Het is de bedoeling dat de Awf premie dit jaar vanaf 1 augustus verlaagd wordtADP biedt toonaangevende online payroll software en HR diensten en oplossingen op maat, ongeacht uw bedrijfsgrootteDe premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds AWf Algemeen Werkloosheidsfonds AWf laag 2, 70 2, 70 AWf hoog 7, 70 7, 70 Ufo Uitvoeringsfonds voor de overheid 0, 68 0, 68 Sfn Ufo Uniforme opslag kinderopvangtoeslag 0, 50 0, 50 Aof …1, 11 Premie Whk gediff Differentiated Premium Work Resumption Fund on a maximum of 59 607 EUR of taxable base 0 50 Uniforme opslag kinderopvang Uniform Childcare Allowance on a maximum of 59 607 EUR of taxable base 2 70 to 7 70 AWF hoog depending on contract on a maximum of 59 607 EUR of taxable base Tax rates in the …Verschil premie 2020 met premie 2019 hangt van meerdere factoren af • Gemiddelde sectorpremie in 2019 laag omdat diverse sectoren overschot wilden afbouwen • Gem sectorpremie 0, 77 , maar feitelijke sectorpremie 2019 loopt van 0, 00 tot 3, 95 • Awf voor 2019 onverwacht verhoogd • Verhouding vast flex3 Er wordt voldaan aan het noodzakelijkheidscriterium, omdat de computer naar het redelijk oordeel van de werkgever nodig is voor een behoorlijke vervulling van de dienstbetrekkinHet WW AWF kent een zogenaamde franchise van €1413, 75 per maand Over dit franchisebedrag hoeft geen premie betaald te worden Het WW AWF kent echter zoals alle werknemersverzekering ook een maximum waarover premie wordt geheven en dit bedrag is €4108, 08 per maand zgn maximumdagloon maar dan voor een maandHet kabinet heeft besloten de Baangerelateerde investeringskorting BIK met terugwerkende kracht tot 1 januari van dit jaar te schrappenHoog tarief Voor dienstverbanden met een overeenkomst voor bepaalde tijd en voor de flex contracten waar de arbeidsomvang niet vastligt Het verschil tussen de hoge en lage AWf premie bedraagt 5 Hiermee wil de overheid stimuleren dat werknemers sneller een vast dienstverband krijgen en minder op flex contracten hoeven te werkenDe premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof is gedifferentieerd Ook is het maximumpremieloon voor 2022 bekendgemaakt Gedifferentieerde Aof premie per 2022 Per 1 januari 2022 geldt een gedifferentieerde Aof premie Er is een lagere premie voor kleine werkgevers en een hogere premie voor middel grote werkgeversOp deze pagina vermeldt UWV de actuele bedragen en percentages die gelden voor werkgevers Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid beslist 2 keer per jaar, op 1 januari en 1 juli, of de bedragen en percentages worden aangepastWW premie Awf premie Algemeen werkloosheidsfonds Ufo premie Uitvoeringsfonds voor de overheid gedifferentieerde premie Aof Arbeidsongeschiktheidsfonds gedifferentieerde premie Whk Werkhervattingskas Sinds 2020 betaal je een lagere WW premie voor werknemers met een vast contract dan voor werknemers met een tijdelijk of flexcontractIn januari 2022 gelden de volgende percentages voor de WW premie vast contract premie Algemeen Werkloosheidsfonds Awf laag 2, 70 flexibel contract premie Algemeen Werkloosheidsfonds Awf hoog 7, 70 De basispremie WAO WIA is een voor alle werkgevers gelijke premie over het premieloon In januari 2022 is deze basispremie 7, 03 0, 5Als je werkt voor de overheid draagt je werkgever geen premie voor de WW Awf af en geen sectorpremie Die betaalt dan wel de premie Uitvoeringsfonds voor de overheid Ufo Dit gaat om 0, 68 van het brutoloon Krijg inzicht in jouw sociale afdrachten Bekijk hoe hoog de afdrachten liggen met onze vernieuwde Bruto Netto CheckPremies bedrijfstakfondsen 2022 De premies van de sociale verzekeringswetten zoals de sectorpremie, zorgverzekeringswet, WGA, etc zijn terug te vinden in de nieuwsbrief loonheffingen 2022 van de belastingdienst Deze kunt u t z t hier vinden Onderstaand treft u een overzicht aan van de sectoren waarvan de premies pensioenpremie, premieww premie AWf Sinds de invoering van de Wet arbeidsmarkt in balans WAB per 1 januari 2020 betalen werkgevers een lage WW premie voor medewerkers met een vast contract 2, 70 en een hoge WW premie voor medewerkers met een flexibel contract 7, 70 De WW premie voor een vast contract is altijd 5 lager dan voor een flexmedewerkerDe premies De hoge en lage premie voor het Algemeen Werkloosheidsfonds AWf premie zijn 0, 24 procentpunt lager dan in 2020 De premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds Aof premie en de rekenpremie voor de Werkhervattingskas Whk zijn iets verhoogd Daarnaast is het maximumpremieloon hoger dan in 2020 Wat zijn de percentages voor 2022 Premies …De premie Algemeen Werkloosheidsfonds hierna AWf kent op dit moment 1 percentage Met ingang van 1 januari 2020 gelden voor de premie AWf 2 percentages de premie AWf laag hierna lage premie en de premie AWf hoog hierna hoge premie Het verschil tussen beide premies bedraagt 5 procentpunt De lage premie is van toepassing als aan 3De premie AWf premie WW kent een lage AWf premie 2, 70 in 2022 en een hoge AWf premie 7, 70 in 2022 Welke premie u als werkgever voor uw werknemer moet betalen, is afhankelijk van het soort arbeidscontract dat u met uw werknemer hebt gesloten8 20 2 Premieberekening bij samenloop premiepercentages AWf hoog en laag binnen een loontijdvak 26 premie volksverzekeringen, premies werknemersverzekeringen, even hoog is Dit komt door de systematiek van het voortschrijdend cumulatief rekenenVerlaging WW AWf premie – in jouw voordeel Het kabinet heeft bekendgemaakt dat de WW AWf premie wordt verlaagd Voor werkgevers die per 4 weken aangifte loonheffingen doen, geldt de premieverlaging voor al het loon dat vanaf 16 augustus wordt genoten De verlaging hangt samen met het intrekken van de Baangerelateerde Investeringskorting BIKDe belangrijkste wijzigingen op een rij De Aof premie wordt gedifferentieerd naar grootte van de werkgever per 1 januari 2022 De lage Aof premie is van toepassing bij een premieplichtig loon dat in het tweede kalenderjaar voorafgaand aan het jaar waarin de premie is vastgesteld, gelijk aan of lager is dan 25 maal het gemiddelde premieplichtige loon per werknemer ofwel € …WW premie In 2 situaties t ch herzien naar hoge premie met terugwerkende kracht 1 Uw nieuwe werknemer neemt in de 1e 2 maanden ontslag of wordt ontslagen 2 Vanaf 1 januari 2022 geldt bovendien Uw werknemer werkt in een jaar meer dan 30 extra, b venop de uren in zijn contract Aanwas in het cumulatieve premieloon Awf herzien Premie AwfIngehouden loonbelasting premie volksverzekeringen 117 Basispremie WAO IVA WGA 117 Gedifferentieerde premie Whk 118 Premie AWf laag 118 Premie AWf hoog 119 Premie AWf herzien 120 Premie Ufo 120 Ingehouden bijdrage Zvw 121 Werkgeversheffing Zvw 121 Waarde priv gebruik auto 122 Werknemersbijdrage priv gebruik auto 123This web application has moved Please update your bookmarks Klik om door te gaan naar https vsc pro hrm com
165 | 58 | 84 | 43 | 4